Niektóre organizacje potrzebują więcej niż pojedynczej konsultacji.
Potrzebują stałego, znającego kontekst wsparcia, które nie wymaga każdorazowego tłumaczenia wszystkiego od początku.

Dlatego oferujemy możliwość współpracy długofalowej, szczególnie tam, gdzie:

• obowiązki kadrowo‑płacowe są stałe,
• zmienia się otoczenie prawne lub finansowe,
• zarząd chce działać bardziej świadomie i spokojnie.

Jak wygląda taka współpraca

• ustalamy zakres i formę wsparcia,
• jasno określamy odpowiedzialności,
• działamy w modelu partnerskim, nie „zleceniowym”.

W ramach stałego wsparcia możemy m.in.:

• pomagać w planowaniu budżetów płacowych do nowych wniosków grantowych,
• na bieżąco monitorować kwalifikowalność kosztów kadrowych,
• wspierać zarząd w dostosowywaniu struktury zatrudnienia do zmieniających się projektów.

Taka współpraca realizowana jest jako ODPP i służy nie tylko bieżącemu wsparciu NGO, ale także utrzymaniu trwałości projektu Arytmeryt.

Ważne granice współpracy:

Współpraca długofalowa ma charakter merytorycznego i organizacyjnego wsparcia kadr oraz zarządu. Nie zastępujemy biura rachunkowego w zakresie pełnej księgowości ani biegłych rewidentów w procesach audytorskich. Dbamy o to, by nasze działania wspierały, a nie dublowały formalne role wymagane przepisami prawa.